社長ブログBlog

「葉っぱがおいしいんだよ！」

当社のグループ会社の藤井社長が、畑をはじめました。
四季折々の野菜や果物を栽培しているらしく。
時折「畑の話」をとても楽しそうに聞かせてくれます。
「畑をやるようになって、体を動かすから、筋肉もついて体も引き締まって、健康になったんだよ！」

あれを栽培している、これが収穫できた。
甘味が違う、味わいが深い。
とっても元気ハツラツにお話しする藤井社長。

今の時期は、だいこん！
立派なだいこん。
葉っぱも甘くておいしいんだとか。
「これ、売ってください。社員の福利厚生で、野菜を配ってもいいと思っているので」とオファーしたのですが
藤井社長は、ご謙遜されて、まだ売るほどではない、と。

藤井社長とは、グループ間での情報交換を、比較的落ち着いて話せる土曜の朝にすることが多く、先週末も約1時間ほど話しをしました。
今進めている事業の見通し、数年後のグループ会社の在り方など。
まだすぐにはっきりとした答えはでませんが、ブレストも含めこうした話し合いをすることで、形が整っていき、どこかの適切なタイミングで、像がみえるのだと思います。

ケンオリは、わたしが入社した30年前から、グループ会社制をとっています。
分社化しているメリットはなに？
デメリットを改善する必要は？
新事業でさらに分社化をはかるの？

もしかしたら、数年後、グループ会社内に農業部門が立ち上がっているかもしれませんね。